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Maestria en Gestión Empresarial / Daniel Maldonado Granda / Loja : Ediloja (2012)
Título : Maestria en Gestión Empresarial : Desarrollo Organizacional Tipo de documento: texto impreso Autores: Daniel Maldonado Granda, Autor Editorial: Loja : Ediloja Fecha de publicación: 2012 Número de páginas: 60 P. Il.: Contiene cuadros Dimensiones: 24 cm. ISBN/ISSN/DL: 978-9942-08-394-4 Precio: $4.00 Nota general: Contiene datos informativos, Bibliografía. Idioma : Español (spa) Palabras clave: ORIENTACIONES GENERALES, DESARROLLO APRENDIZAJE, INTRODUCCIÓN ORGANIZACIONAL, TÉRMINOS BÁSICOS, CARATERÍSTICAS DEL DO, PROCESO RECOPILACIÓN INFORMACIÓN, INTERVENCIONES PLANEACIÓN SISTEMAS ABIERTOS (OSP), CULTURA CORPORATIVA, FUNCIONALIDAD OPERATIVIDAD, ADMINISTRACIÓN CAMBIO ESTRATÉGICO. Clasificación: 658 Resumen: La planeación es un sistema abierto, generadora de una cultura corporativa en las empresas, es una estructura de estudio y aplicación del DO. Estas situaciones se encuentran documentadas con ejemplos de la aplicación, así como la interpretación de sus aplicaciones.Se analiza la administración del cambio estratégico, de la misma manera aplicaciones que se pueda tomar en cuenta se incluyen en los contenidos. Así el presente módulo siempre será importante no solo por el motivo de evaluación sino de interacción por su experiencia en la temática y con la revisión conceptual del DO, aplicación que sirve en la formación y sobre todo se pueda aplicarla feacientemente. Nota de contenido: Unidad 1: Introducción general al desarrollo organizacional.-- Unidad 2: El proceso de recopilación de información.-- Unidad 3: Intervención para el desarrollo organizacional.-- Unidad 4: Planeación de sistemas abiertos (OSP) y cultura corporativa. Link: https://biblioteca.cuenca.gob.ec/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=30295 Maestria en Gestión Empresarial : Desarrollo Organizacional [texto impreso] / Daniel Maldonado Granda, Autor . - Loja : Ediloja, 2012 . - 60 P. : Contiene cuadros ; 24 cm.
ISBN : 978-9942-08-394-4 : $4.00
Contiene datos informativos, Bibliografía.
Idioma : Español (spa)
Palabras clave: ORIENTACIONES GENERALES, DESARROLLO APRENDIZAJE, INTRODUCCIÓN ORGANIZACIONAL, TÉRMINOS BÁSICOS, CARATERÍSTICAS DEL DO, PROCESO RECOPILACIÓN INFORMACIÓN, INTERVENCIONES PLANEACIÓN SISTEMAS ABIERTOS (OSP), CULTURA CORPORATIVA, FUNCIONALIDAD OPERATIVIDAD, ADMINISTRACIÓN CAMBIO ESTRATÉGICO. Clasificación: 658 Resumen: La planeación es un sistema abierto, generadora de una cultura corporativa en las empresas, es una estructura de estudio y aplicación del DO. Estas situaciones se encuentran documentadas con ejemplos de la aplicación, así como la interpretación de sus aplicaciones.Se analiza la administración del cambio estratégico, de la misma manera aplicaciones que se pueda tomar en cuenta se incluyen en los contenidos. Así el presente módulo siempre será importante no solo por el motivo de evaluación sino de interacción por su experiencia en la temática y con la revisión conceptual del DO, aplicación que sirve en la formación y sobre todo se pueda aplicarla feacientemente. Nota de contenido: Unidad 1: Introducción general al desarrollo organizacional.-- Unidad 2: El proceso de recopilación de información.-- Unidad 3: Intervención para el desarrollo organizacional.-- Unidad 4: Planeación de sistemas abiertos (OSP) y cultura corporativa. Link: https://biblioteca.cuenca.gob.ec/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=30295 Reserva
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GOBIERNO AUTÓNOMO DESCENTRALIZADO MUNICIPAL DEL CANTÓN CUENCA
Bolívar 7-67 y Borrero | Sucre y Benigno Malo /
Conmutador: (593-7) 4134900 / 4134901
Cuenca, Ecuador
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