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| Título : |
Diccionario de comportamientos. Gestión de competencias |
| Otro título : |
Cómo descubrir las competencias a través de los comportamientos |
| Tipo de documento: |
texto impreso |
| Autores: |
Alles Martha, Autor |
| Editorial: |
Buenos Aires : Granica Editor |
| Número de páginas: |
424 páginas |
| Il.: |
tablas, gráficos, textos, encuestas |
| Dimensiones: |
23 x 17 cm |
| ISBN/ISSN/DL: |
109506414335 |
| Nota general: |
Gestión de recurso humano en las empresas |
| Idioma : |
Español (spa) |
| Clasificación: |
658.3 |
| Resumen: |
Diccionario de comportamientos: gestión por competencias de Martha Alles es una obra de consulta especializada en la identificación y descripción de comportamientos observables asociados al modelo de gestión por competencias. El libro se enfoca en traducir las competencias organizacionales en conductas concretas que pueden ser evaluadas dentro del entorno laboral.
La autora organiza los comportamientos en función de distintas competencias clave, facilitando su aplicación en procesos de selección de personal, evaluación del desempeño, capacitación y desarrollo profesional. Cada entrada del diccionario detalla indicadores conductuales que permiten medir de forma objetiva el nivel de desarrollo de una competencia en un colaborador. |
| Nota de contenido: |
La obra resulta especialmente útil para recursos humanos, ya que permite estandarizar criterios de evaluación y mejorar la toma de decisiones en la gestión del talento. Asimismo, contribuye a la implementación de modelos de gestión por competencias en organizaciones públicas y privadas, promoviendo la alineación entre el comportamiento individual y los objetivos estratégicos institucionales. |
| Link: |
https://biblioteca.cuenca.gob.ec/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=86318 |
Diccionario de comportamientos. Gestión de competencias = Cómo descubrir las competencias a través de los comportamientos [texto impreso] / Alles Martha, Autor . - Buenos Aires : Granica Editor, [s.d.] . - 424 páginas : tablas, gráficos, textos, encuestas ; 23 x 17 cm. ISSN : 109506414335 Gestión de recurso humano en las empresas Idioma : Español ( spa) | Clasificación: |
658.3 |
| Resumen: |
Diccionario de comportamientos: gestión por competencias de Martha Alles es una obra de consulta especializada en la identificación y descripción de comportamientos observables asociados al modelo de gestión por competencias. El libro se enfoca en traducir las competencias organizacionales en conductas concretas que pueden ser evaluadas dentro del entorno laboral.
La autora organiza los comportamientos en función de distintas competencias clave, facilitando su aplicación en procesos de selección de personal, evaluación del desempeño, capacitación y desarrollo profesional. Cada entrada del diccionario detalla indicadores conductuales que permiten medir de forma objetiva el nivel de desarrollo de una competencia en un colaborador. |
| Nota de contenido: |
La obra resulta especialmente útil para recursos humanos, ya que permite estandarizar criterios de evaluación y mejorar la toma de decisiones en la gestión del talento. Asimismo, contribuye a la implementación de modelos de gestión por competencias en organizaciones públicas y privadas, promoviendo la alineación entre el comportamiento individual y los objetivos estratégicos institucionales. |
| Link: |
https://biblioteca.cuenca.gob.ec/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=86318 |
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