Principios de dirección de personal / Knowles, William H / Madrid : Ediciones Rialp (1960)

Público ISBD Título : Principios de dirección de personal Tipo de documento: texto impreso Autores: Knowles, William H, Autor Editorial: Madrid : Ediciones Rialp Fecha de publicación: 1960 Número de páginas: 516 pag. Dimensiones: 24 x 15 cm. Precio: $ 1.00 Nota general: Estas notas resumen los conceptos y temas clave abordados en el libro, proporcionando una visión general de su contenido y enfoques. Idioma : Español (spa) Clasificación: ADMINISTRACIÓN PUBLICA Palabras clave: SINDICALISMO,  IDEOLOGÍA,  GOBIERNO  INDUSTRIAL,  PRODUCCIÓN  E  INCENTIVOS,  CONTRATACIÓN,  SALARIOS,  PARTICIPACIÓN,  BENEFICIOS,  CAPITAL,  RELACIONES  EMPRESA  EMPLEADO,  EMPRESA. Clasificación: 658.3 Resumen: Esta obra proporciona una base sólida para comprender la dirección de personal y las complejidades de las relaciones laborales, enfatizando la importancia de la colaboración entre todos los actores involucrados. Nota de contenido: Panorama histórico de las relaciones laborales.-- La contribución de la ingeniería industrial.-- La contribución de la psicología industrial.-- Sociología industrial.-- Relaciones humanas y dirección de personal.-- La función burocrática de la dirección de personal.-- Normas e ideología en la dirección de personal.-- El ámbito de la dirección de personal.-- Estableciendo la cooperación.-- Moral industrial.-- La teoría de la democracia industrial La ideología del sindicalismo profesional.-- El desarrollo del gobierno industrial.-- Hacia la madurez de las relaciones industriales.-- La cooperación gerencia sindicato.-- Valoración de tareas y valoración de méritos.-- Pautas de producción e incentivos.-- La contratación colectiva de salarios.-- Participación en los beneficios..-- Participación en el capital y salario garantizado.-- Regulación de las relaciones empresa empleado..- La seguridad social como una función de personal..- Regulación de las relaciones empresa sindicato. Link: https://biblioteca.cuenca.gob.ec/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=85343 Principios de dirección de personal [texto impreso] / Knowles, William H, Autor . - Madrid : Ediciones Rialp, 1960 . - 516 pag. ; 24 x 15 cm. $ 1.00 Estas notas resumen los conceptos y temas clave abordados en el libro, proporcionando una visión general de su contenido y enfoques. Idioma : Español (spa) Clasificación: ADMINISTRACIÓN PUBLICA Palabras clave: SINDICALISMO,  IDEOLOGÍA,  GOBIERNO  INDUSTRIAL,  PRODUCCIÓN  E  INCENTIVOS,  CONTRATACIÓN,  SALARIOS,  PARTICIPACIÓN,  BENEFICIOS,  CAPITAL,  RELACIONES  EMPRESA  EMPLEADO,  EMPRESA. Clasificación: 658.3 Resumen: Esta obra proporciona una base sólida para comprender la dirección de personal y las complejidades de las relaciones laborales, enfatizando la importancia de la colaboración entre todos los actores involucrados. Nota de contenido: Panorama histórico de las relaciones laborales.-- La contribución de la ingeniería industrial.-- La contribución de la psicología industrial.-- Sociología industrial.-- Relaciones humanas y dirección de personal.-- La función burocrática de la dirección de personal.-- Normas e ideología en la dirección de personal.-- El ámbito de la dirección de personal.-- Estableciendo la cooperación.-- Moral industrial.-- La teoría de la democracia industrial La ideología del sindicalismo profesional.-- El desarrollo del gobierno industrial.-- Hacia la madurez de las relaciones industriales.-- La cooperación gerencia sindicato.-- Valoración de tareas y valoración de méritos.-- Pautas de producción e incentivos.-- La contratación colectiva de salarios.-- Participación en los beneficios..-- Participación en el capital y salario garantizado.-- Regulación de las relaciones empresa empleado..- La seguridad social como una función de personal..- Regulación de las relaciones empresa sindicato. Link: https://biblioteca.cuenca.gob.ec/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=85343

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Código de barras	Signatura	Tipo de medio	Ubicación	Sección	Estado
DCT34715	658.3 KNO 34715	Libro	Daniel Córdova Toral	600 Tecnología (Ciencias Aplicadas)	Disponible

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